安逸的工作成全家庭
風平浪靜的日子更好,我不再勇敢,挑戰現實環境,家庭和工作暫時就這樣吧!

安逸的工作成全家庭

安逸的工作更能成全我的家庭, 和我的心, 隨著歲月和挫敗感, 我這樣領悟了! 經過離開小鎮,在大城市工作三年之後的掙扎,我和自己的人生,和周遭的大家, 開了一個玩笑,繞了一大圈,我又回到原點 – 小鎮依舊,我帶女兒離開小鎮的執念被打擊的體無完膚,就像是什麼事都沒發生過。我能再有機會回原公司工作,完全是僥倖,仗著貴人相助。經過了這一切,我給老闆和自己家庭製造的壓力,讓我覺得罪惡感。我也許應該要學會當個乖乖牌,就像是其他公司員工一樣,一輩子忠於公司,留在小鎮工作,這麼大的企業,有的是內部升遷機會, 我如此説服自己。

再回公司,我重新感受到公司同事和老闆帶給我的溫暖和尊重,他們不計前嫌的照樣讓我做有挑戰性的案子,而不是讓我重新來過;也沒因為我有求於公司的工作機會,而在薪資和工作福利上占我便宜,大老闆Nigel大方的說,一切比照我在大城市的薪水和福利;女兒以前上的幼兒園,為了我們的歸來特別讓我們插隊,直接解決我托兒的困擾,無顧之憂的去上班;連去公司後面我常去的餐廳吃中飯,老闆娘都記得我,特別為我加菜,歡迎我的歸來;小鎮的人情味讓我無話可說,我人在福中不知福。

工作沒變,變的是我

我是一位極度需要有改變,才能覺得生活有成就感、有意義的人,我不喜歡原地踏步的感覺。再回小鎮,搬家、重新整頓新家、幫助孩子適應環境、調適家庭生活,讓我慶幸一陣子,還好我的工作不難,只是重操舊業罷了。有一天,我發現我三年前寫的東西,他們三年來竟然照用,連我的錯字都沒修正。

但是不同的是,這次我學會不抱怨,沒説真心話,笑笑即過,只是過著每天上下班的日子。我的新老闆John 也沒有像Gary 那麼大的心,可以聽老實話,接受不同意見,對John我必須小心翼翼,他是一個蘿蔔一個坑的老闆。Gary 老闆也在我回到小鎮後不久,內轉休士頓總公司,我和他平時沒什麼話説,但是我感激他的知遇之恩,看到他的離開,我有些失落,大家都可以離開小鎮,只有我像個笑話。

和同事聊起,為什麼我寫的東西三年來都沒有改變呢?大家開玩笑的說他們在等我回來改,但是我知道真正的答案是,在這種傳統大型企業,大家都是優秀人才,一旦進入這樣的公司,尤其又是在小鎮,大部分的人都持著安逸的工作態度,工作一輩子,沒有什麼上進心, 更別說戰鬥力,所以我當初發展的程序,他們就沿用,非到必要時刻,沒有必要做任何更動。

我不喜歡這樣的企業文化,但是我告訴自己要學習接受,才能更融入大部分人認同的工作態度,我不再想再當大家眼中的奇葩。

工作機會挑戰我的心

在小鎮每天的上班下班日子,通勤不到十分鐘,孩子就在公司的左邊上小學和幼稚園,下課後就在公司對面的安親班等我接,游泳課網球課就在安親班旁、鋼琴和舞蹈課在公司後面,只要不開會,我就利用休息時間接送孩子,真的是太便利我們這樣的雙薪家庭照顧孩子。我是幸運的,我運氣好到不用體驗職業婦女工作和家庭,蠟燭兩邊燒的煎熬,整個小鎮、整個公司的人都把我們當家人看,我要惜福。

美國先生工作的公司是小鎮上那唯二的大公司,他們想進軍大陸市場,找到一個台灣公司一起在上海附近,昆山成立合資企業。因為我的台、美、中語言和文化優勢,和曾經為幾個世界大品牌做過市場行銷經驗,再加上小鎮人才有限,他們透過美國先生希望和我聊聊,面試海外工作,外派昆山的機會,也可以為他們公司和台灣合資企業當橋梁。

這個工作機會對我有極大的吸引力,我的語言和文化優勢終於能派上用場,還能為我的故鄉,台灣公司貢獻一點力量,最重要的是我們可以離開小鎮,女兒將來有更多的教育選擇機會,我心動了。但是這對美國先生絕對不是好消息,他連搬離小鎮都不願意,何況搬離他的國家,我們的孩子也已經開始上小學了,這樣的生活對我們的衝擊很大,必須考量清楚。

基於好奇心和不放棄任何一個機會,我接受面試,而且我們也相談甚歡,美國先生的工作機會,和孩子的教育銜接都不是問題,但是我的家庭氣氛在那兩週內陷入低潮,因為未知、不安全感、和勉強!後來他們公司邀請我們更進一步聊工作機會時,我決定放棄。我做不到再和公司開口離職,他們在人事凍結的困難時期,給了我機會回公司,我不應該辜負Gary和幾位老闆的心;我更不想勉強美國先生做他不願意的事,夫妻多年,我懂他的極限,暫時的同意未必是真心接受。他應該很難對他的公司說No, 我的態度可能更中立些,可以直接拒絕,雙方不尷尬。

就這樣,我放棄了一個非常適合我個性、專業、甚至文化背景的外派工作機會,我告訴自己,老老實實待在一個不危險、安逸的工作可能更適合我的家庭。經過多年試著兼顧家庭和工作,我學會了不衝動的保守面對機會,我不再勇敢。

在工作中找樂趣,我可以的!

雖說我不喜歡一成不變的日子和工作,但是在公司,這是大部分人的生活,下班後,在小鎮的活動和生活,大家都彼此認識,孩子是彼此學校同學,鄰居也常常是同事。工作對我沒有太大挑戰,但是公司規定員工一定要做満兩年才能換工作。我告訴自己要忍耐,做滿兩年我就可以內部換工作,即使不能離開小鎮, 換個工作內容也不錯, 那也是一個努力目標。

有了目標,我就能更釋懷的去面對工作,也能在工作上盡量找到樂趣,自我安慰。我的工作環境主要以男性居多,我這唯一的女性又是個外國人,常能得到相當的尊重和優待,也更容易找到話題攀關係聊天,讓工作進行順利, 有時也能留下一些特別的回憶。

有一次我去Louisiana的合資企業出差一個月,Gordon 是當地人,他和我負責彼此團員的配合協調,我們一伙人常常一起吃午餐,我最愛點gumbo特餐, 他看到我那麼喜歡gumbo, Gordon 每次都把他的午餐gumbo讓給我,我還因為天天吃兩份gumbo常被開玩笑大胃王。在我離開前,Gordon 送我一枚舊銅版,好特別的離別禮物!他告訴我如果我要把gumbo做好,一定要把roux炒到像他給我的這一枚舊銅版的"顏色",把roux炒好,gumbo就成功了,家中有什麼放什麼,他說gumbo是當地人的家庭食物,並非大家眼中的昂貴海鮮料理,真感謝Gordon 那麼有心的教我做gumbo,和他的友誼,是我在工作上的意外收穫。

更多的精力投注在家庭

輕鬆的工作,數著兩年的日子,容我把更多精力花在家庭生活上,這對我們孩子幼小的雙薪家庭而言,真的是個不錯的選擇,我能釋懷的!

無法搬到大城市給女兒更多的機會,我對女兒有愧疚感,所以我更投入在她們的課外活動上,想辦法彌補他們沒能生活在大城市能得到的機會。我每週六來回至少花四小時,開車去密西根找專業老師教她們中文,週一到週五認真執行中文功課的練習和監督;有好的夏令營在其他城市,我就請假帶女兒去上夏令營,必要時我們住旅館,只為了給她們有機會去上更多選擇性的夏令營,體驗不同的職業方向;一到有長假,我們全家長征出遊各地,帶孩子去看不同的世界,我們努力打開孩子們的視野。

經過幾番輾轉波折,我領悟了,什麼事情都沒有絕對性的,回到小鎮,安逸的工作,小鎮的人情味,方便性,在我們雙薪小家庭最忙碌的人生階段時,讓我們暫緩生活壓力,專心陪孩子成長,我們何其有幸;我也有更多體力和心力投入孩子中文教育;美國先生家人離小鎮不遠,孩子可以更有機會認識親戚,彌補我那遙遠, 原生家庭的親情美國先生也更舒心這樣的生活環境夫妻關係也不再緊繃,這些外在因素都幫忙我們的家庭關係更堅定和諧,我真的沒有什麼可以抱怨的,回到初衷,我的家庭更重要,是我的選擇。

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